教育プログラム |
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新入社員研修 |
JALアカデミーをはじめ、社内、外より講師を迎え、医療人としてのみならず一人の社会人としての知識を学びます。 又、模擬調剤室を使用しての調剤基礎研修を行います。 |
| OJT |
店頭においての先輩社員による実務指導。社員比率の高い当社ならではの中味の濃い教育です。 |
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定例勉強会 |
年間30数回開催。漢方薬・皮膚病薬、各季節ごとに必要な医薬品知識の習得、新商品情報を講義します。講師は入社1年目からベテランまでの自社社員はじめ、各メーカー様の学術部の方々を招いて開催しております。 |
| 店舗別研修 |
毎朝の朝礼時や、仕事をしながら先輩と共に学び、各地域ごとに微妙に異なるニーズに応えられるよう、知識を広めます。OJTといわれる教育体制は、一店舗にたくさんの薬剤師が配置されているからこそできる研修です。先輩からマンツーマンで学べます。 |
| エリア別研修 |
エリアに合わせた様々なテーマを基に、情報交換しながら学びます。ここでは専門的な知識が得られます。 |
| 調剤研修 |
調剤スキル・服薬指導スキル・コミュニケーションスキル・最新情報の提供を定期的に実施しています。 |
| 社外セミナー |
医薬品メーカー主催による、テーマ別(漢方初級・漢方中級・皮膚病・成人病)の勉強会。その他にも薬剤師会の勉強会や特定医療機関の勉強会などに積極的に参加してもらいます。 |
| 認定薬剤師研修 |
薬剤師の生涯教育の一環として認定薬剤師の取得を目指します。e-ラーニングの形式を取っているので帰宅後自分のペースで自己研鑽できます。 |
認定研修指導 薬剤師育成研修 |
薬学教育が6年制となり、平成22年より11週間の薬局事務実習が開始されます。 臨床薬剤師育成の為により多くの薬科大学生を受け入れられる様に、2年以上の実務経験のある認定薬剤師を中心として認定研修指導薬剤師の育成プランを建てております。 |
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店長研修
マネジメント研修
海外セミナー
海外視察研究
管理薬剤師研修
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